根据职能划块 优化机构设置

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新华社杭州12月11日电(记者方敏)今年6月以来，浙江省衢州市实施了乡镇“模块化”改革，打破了乡镇原有的条条框框，将乡镇按职能划分为“大党建”、“大协调”、“大治理”、“大执法”、“大经济”、“大服务”六大功能治理模块。全市103个乡镇可以因地制宜，根据需要选择3-6个模块。

“模块化”治理模式优化了机构设置。“过去，我们只有两家干部对接服务企业。许多工作不能有效地进行。”衢州市曲江区莲花镇镇长王中说，经过“模块化”改革，该镇首先取消了一些过时的机构，重新优化了人员编制。与此同时，“大经济”模块已经增加到14人，加上派驻干部，总计超过30人。战斗结束后，投资1.7亿元的华通牧业项目很快在该镇登陆。

“模块化”改革后，衢州逐步构建了跨层次、跨部门、跨领域的“基层部门体系”，地方乡镇(街道)上市机构数量减少63.2%。

人民日报(2019年12月12日06版)