质量效益双提升 央企前11月利润同比增9%

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“今年1月至11月，中央企业净利润同比增长9%，营业收入同比增长5%，投资总额同比增长9.4%，为国民经济平稳增长提供了有力支撑。”在12月24日至25日召开的中央企业负责人会议上，SASAC市委书记、局长彭浩说。

2019年，中央企业坚持新的发展理念，发展质量和效率实现了双重提升。首先，加强运营监控，开源节流，加强合作，有效提高了经济效益。今年1月至11月，三家石油石化企业压缩桶油的运营成本为0.6美元；三家电信公司销售费用同比下降1个百分点，5g建设工作协调性加强；中国远洋运输建设了中欧陆海快线，集装箱货运量同比增长70%。第二，加强创新。2019年，中央企业加大科技研发投入，1-11月，研发投入同比增长24.6%。第三，SASAC加强主业管控、规划引导和战略注资，推进中央企业战略重组，进一步推进煤炭、煤电、海上设备专业整合。

中央企业改革稳步推进，2019年减员工作提前完成，累计减员1.4万多人。钢铁和煤炭脱销任务全面完成，国有资本配置效率进一步提高。与此同时，国有股转社保基金的任务已经完成，国有资本转移1.1万亿元。电信企业降低了收费，实现利润4000亿元，电力企业实施国家政策，降低全社会电费近1000亿元。

2019年，中央企业推进现代企业制度建设规范化、程序化，完善市场化运行机制，激发运行潜力。加强和改进董事会建设，为40家企业选拔76名外部董事，有效发挥党委、董事会和经理层各自的作用，提高中央企业的企业管理效率。中央企业制定了工资总额管理办法实施细则，深化了市场化改革。100多家控股上市公司和科技企业实施股权、期权和分红激励，央企经营效率提高。发布中央企业混合所有制改革操作指引，集中发布274个中央企业混合所有制改革项目。混合所有制改革和股权多元化进一步推进，中央企业新增混合所有制企业1000多家，通过资本市场和产权市场引进社会资本1500多亿元。

2020年，中央企业将在建立市场化管理机制方面取得新的突破。彭浩表示，到2020年，中央企业的子公司将全面实行经理任期制和合同制管理，工资备案制度等相关政策将进一步完善，市场化中长期激励制度将得到推进。(记者崔国强)

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